商场行业哪个部门最好（商场什么部门最好）-广西教育教学信息资源网

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所以，如果我们去超市工作的话，选择职能工作岗位肯定要比业务部门好一些，起码在工作性质、工作任务上就好很多。通俗点来讲，业务部门管理商品，职能部门管理员工。

收银员收银员的工作也比较简单，但要求细心，有耐心，服务态度要好。收银员岗位是比较轻松的。超市员工的工资是多少，这个是跟地区、超市大小、工作岗位是有关系的。

人事部门。能力提升快。永辉超市人员多，事物杂，锻炼人的及时应变能力和沟通能力，能力提升快。工资待遇好。人事部工资月薪6000元，还有节日补贴，年底奖金，工资待遇好。

收银员。超市是指商品开放陈列、顾客自我选购、排队收银结算，以经营生鲜食品、日杂用品为主的商店。超市上班收银员工作岗位好。该岗位，工作轻松，工资高，是很好的。

收银员：优势：计算能力强，需要一定的职业技能。是超市必不可少的工种。劣势：工作辛苦，特别是客流量大的时候，并且容易出错。三，推车员：优势：工作简单，难度低。因为只是收一下购物车，推推车。

要说发展空间和发展前景那个大，当然要数市场部了！市场部对于个人综合能力提升很有帮助，可以全反面提升个人潜质，业绩考核也是常态，工资宽度大，市场部干出来的人都是多面手。

1、收银员收银员的工作也比较简单，但要求细心，有耐心，服务态度要好。收银员岗位是比较轻松的。超市员工的工资是多少，这个是跟地区、超市大小、工作岗位是有关系的。

2、对于没有工作经验的00后来说，在超市上班可以选择一些简单、易上手的岗位，例如：收银员：收银员是超市中重要的职位之一，工作内容相对简单，主要是完成商品结算和收银等工作。

3、理货员，优势：能学会与客人打交道，社交能力较好。是超市能否多赚钱的重要工种。劣势：工作辛苦，要搬东西，要点货，比较晚下班。收银员：优势：计算能力强，需要一定的职业技能。

超市里的工作中经理岗位、业务员岗位、收银员岗位、保安员岗位、出纳岗位、会计岗位比较好，工作比较轻松，还可以接触到社会上的各种人物，可以积累人脉。经理岗位职责：全面负责超市的经营管理工作。

理货员优势：能学会与客人打交道，社交能力较好。是超市能否多赚钱的重要工种。劣势：工作辛苦，要搬东西，要点货，比较晚下班。收银员：优势：计算能力强，需要一定的职业技能。是超市必不可少的工种。

另外仓管员也是可以的，如果是女士就选收银和售货员，男士可以多一个选择仓管员。理货员也是很好的，能学会与客人打交道，社交能力较好，是超市能否多赚钱的重要工种。

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